Responsable de Business Unit H/F / Distribution alimentaire

Entreprise

Groupe FRANCE FRAIS

Contexte de l'entreprise

Mission

Nous recrutons pour l'une des filiales du Groupe FRANCE FRAIS (CA 1,6 milliard d'€ - 4000 salariés), réseau de distribution national rattaché au groupe industriel la « Coopérative des Maitres Laitiers du Cotentin » :

1 Responsable de Business Unit H/F en CDI sur Tours - Distribution alimentaire 

Véritable lien entre les producteurs et les consommateurs, le groupe s'est fixé une mission essentielle : permettre durablement et en toutes circonstances l'accès au plaisir alimentaire pour des milliers de consommateurs.

Son activité : La distribution aux professionnels de produits frais, secs et surgelés.

Ses clients : Des professionnels de la restauration commerciale, collective, de la BVP, des crémiers, BCT qui trouvent au sein de France FRAIS, les réponses à leurs besoins particuliers.

Le contexte : Piloter le développement et optimiser la gestion de 2 sites de distribution, l'un situé à proximité de Tours (37) et l'autre du Mans (72).



Dynamique et engagé-e, vous souhaitez prendre part au développement de parts de 
marché en RHF (notamment en restauration commerciale) et à la conquête de nouveaux marchés sur les départements 37, 41, 72 et 86 !

Sous la responsabilité du Président de filiale et avec une grande autonomie, vous managerez votre équipe (+/- 55 personnes) et garantirez la bonne marche de l'activité des 2 sites en assurant le développement commercial, la coordination des flux de transport et logistique (approvisionnement, réception, préparation de commandes, chargement, livraison) conformément aux engagements pris en termes de quantité, qualité et délais ainsi que le management de votre équipe et la gestion des 2 centres de profits (CA 20M€).

Vos principales missions :
(liste non exhaustive)

Commerce (80% de votre mission)

- Contribuer au développement commercial de la société, par un accompagnement et une animation régulière des forces de vente sur le terrain, et conformément aux objectifs commerciaux définis ;
- Contrôler et analyser l'évolution des marges commerciales des dépôts en charge ;
- Garantir le meilleur service aux clients, procéder aux encaissements et optimiser les encours clients ;
- Contribuer au développement de la notoriété de l'entreprise par l'amélioration constante des prestations offertes aux clients et par vos propositions d'optimisation et d'amélioration continue ;
- Veiller à un engagement dans la vie locale en tissant des liens avec les mairies, collectivités et associations locales.

Gestion / Exploitation (Achats, réception, stockage, préparation)

- Piloter le compte d'exploitation par la mise en place et le suivi d'indicateurs de mesure de l'activité et de la performance de la société ;
- Optimiser les flux de marchandises et la gestion des stocks en vue de réduire les coûts de fonctionnement ;
- Veiller au bon état de fonctionnement du site et du matériel mis à disposition (équipements et véhicules frigorifiques, engins de manutention), garantir le respect de la législation du travail et des conditions d'hygiène et de sécurité du personnel.

Logistique Transport

- Veiller à l'optimisation des tournées de livraison ;
- Organiser la gestion des retours livraisons afin de résoudre les litiges clients dans les meilleurs délais, et préserver la fiabilité des stocks ;
- Créer une synergie d'équipe entre les services logistiques et commerciaux pour assurer un service de qualité auprès des clients ;
- Valoriser le service client.

Management

- Superviser l'ensemble des activités du site : commerce, approvisionnement, logistique (de la préparation des commandes à la livraison), comptabilité ;
- Manager vos équipes avec écoute, présence, bienveillance, en veillant à développer leur autonomie et leurs compétences ;
- Participer activement au recrutement de vos collaborateurs en collaboration avec le service RH, veiller au maintien de la sécurité des personnes et des biens ;
- Assurer un reporting régulier auprès de la direction (reporting commercial, budget prévisionnel, solde intermédiaire de gestion, excédent brut d'exploitation).

Profil du candidat

De formation commerciale supérieure, vous êtes reconnu-e pour votre leadership et justifiez d'une expérience commerciale et managériale de 10 ans minimum en agroalimentaire, idéalement dans le secteur de la distribution alimentaire.

Commercial-e de tempérament, vous avez acquis de l'expérience en gestion de centre de profits mais vous avez avant toute chose le sens du service et de la satisfaction clients !

En véritable Chef d'Orchestre et acteur(trice) du changement, vous apporterez une réelle valeur ajoutée dans les missions confiées.

Les qualités essentielles pour réussir dans cette fonction très opérationnelle sont les suivantes : Une forte présence terrain – une grande implication – beaucoup d'agilité tout en ayant le sens de l'organisation et une capacité à gérer les priorités.

Si vous souhaitez rejoindre une filiale à taille humaine à une période clé de son histoire affichant des objectifs de croissance ambitieux,

postulez en ligne sur le site de notre partenaire MARCOPOLO Performance.

Rémunération

Responsable de BU H/F - Distribution Alimentaire - Tours
Tours